(Senior) Sales Manager (m/w/d)

Deine Aufgaben

Als erfahrener Senior Sales Manager für Software-Lösungen im Mittelstand verantwortest Du den Neukundenvertrieb von APplus sowie den Partnerprodukten und übernimmst die aktive Akquisition.

  • Du entwickelst vorhandene Leads über Interessent*innen zu Kund*innen in Deinem zugeordneten Vertriebsgebiet (maßgeblich innerhalb PLZ 4xxxx und 5xxxx). Hierbei unterstützt und berätst Du unser Vertriebskompetenzteam durch Bearbeitung von Ausschreibungen und Präsentationen.
  • Du erfüllst Deine Umsatzziele eigenverantwortlich. Zielorientiert baust Du Geschäftsbeziehungen mit Interessent*innen systematisch auf und gestaltest den Vertriebsprozess aktiv bis zum Vertragsabschluss und darüber hinaus.
  • Du organisierst die Marketingaktivitäten für Deine Region und stimmst diese mit unserer Marketingabteilung ab.  
  • Du übernimmst strukturiert und eigenverantwortlich die Datenpflege vertrieblicher Informationen sowie Deinen Forecast in unserem CRM-System.

Dein Profil

Du verfügst über ein abgeschlossenes kaufmännisches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung in der mittelständischen Industrie. Da Du Deine Karriere vorwiegend im oder für den fertigenden Mittelstand vorangetrieben hast, weißt Du genau wie Deine Kunden ticken und wie Du ihnen optimal weiterhelfen kannst.

  • Du verfügst über mehrjährige Vertriebserfahrung, optimalerweise für Standardsoftware oder für verwandte, komplexe und beratungsintensive Software Produkte.
  • Du begeisterst Dich für den Verkauf und verfügst über ein ausgeprägtes verkäuferisches Talent, Verkauf ist Deine Leidenschaft.
  • Du bist ein Networker, besitzt rhetorische Stärke und gehst offen und verbindlich auf Deine Gesprächspartner*innen zu, um dabei hochwertige Kontakte zu knüpfen.
  • Die Freude an Reisetätigkeiten ist für Dich selbstverständlich.

Unser Angebot

  • Vielseitiges Arbeitsumfeld in dem Du Deine eigenen Ideen und Dein Potenzial langfristig einbringen kannst
  • Intensive Einarbeitung und Entwicklungsmöglichkeiten für Deine fachliche und persönliche Weiterbildung in unserem hauseigenen Trainingscenter sowie die Betreuung durch eine/n Mentor/in
  • Flache Hierarchien und eine offene Unternehmenskultur, in der Teamarbeit und Spaß an der Arbeit großgeschrieben werden
  • Flexible Vertrauensarbeitszeit mit Mobile Office Möglichkeit und einem leistungsgerechten Gehaltspaket inklusive Firmenwagen und Firmenhandy zur Privatnutzung
  • Den Arbeitsalltag bereichern wir mit Kaffee, Getränke, Benefits wie Betriebsfeiern und Teamevents, Fahrradleasing sowie Mitarbeiter-Rabatte
  • Du profitierst von unseren flexiblen Arbeitszeiten und einem attraktiven Gehaltspaket sowie modernen Büros ausgestattet mit der neuesten Technik